こんにちは!!!
枚方事業所の塚本です😝
寒くなってきましたが皆さん体調お変わりなくお過ごしでしょうか?
私はというと花粉症のせいか目と鼻と喉の調子が悪かったのですが…
先日病院を受診して処方していただいたお薬を服薬すると大分マシになりました!
もっと早く受診するべきだったと反省・・・😢
違和感を感じたら早めに受診する!!!大事ですね💡
私の二の舞いにならないよう皆さんは早めの受診を心がけて、ご体調管理なさって下さいね👋
土曜日講座(身だしなみについて)
CONNECT枚方では土曜日に皆さんのニーズに合った訓練や就職に向けての特別講義を実施しています!
今回は男性の身だしなみをテーマにスーツの着方を中心に講義を実施しました。
突然ですが問題です!
人が第一印象を決める時間は下記の内どれでしょう?
・8秒
・30秒
・1分
正解は・・・
1番です!(皆さん正解できましたか~?)
ちなみに面接の際に入室から最初の挨拶までの時間が約8秒となり、この間に第一印象が決まることになります。
そのため身だしなみは面接の際非常に重要になるんですね!!!
メラビアンの法則
皆さんメラビアンの法則ってご存知でしょうか?
人間は他人とコミュニケーションを取るとき、言語・聴覚・視覚の3つの情報から相手を判断します。
これらを面接に当てはめると
・言語:7%(質問の返答内容)
・聴覚:38%(声の大小、トーン、口調)
・視覚:55%(身だしなみ、表情、仕草)
の割合で相手に印象を与えます。
つまり面接では面接官からの質問に対する返答がピカイチでも、身だしなみが乱れていたり、声に元気がないと、好印象には繋がりません。
例えばタンクトップにハーフパンツの服装、目線も合わさないで「御社に一生懸命貢献します」と言ったら、面接官はどのように受け取ると思いますか?
おそらく「この人は一生懸命貢献してくれそうだ!」とはならないかと思います。
一方でスーツに革靴のビシッとした服装で「御社に一生懸命貢献します」と言ったらどうでしょうか?
後者の方が説得力があり、好印象に繋がりますよね。
このように言葉は同じですが、身だしなみによって伝わり方が異なるため、面接では本当に大切です!
では身だしなみの大切さが伝わったかな?と思うため、面接時の適切な服装についてご紹介します。
・スーツ 黒or紺色 柄は無地
・ワイシャツ 白色無地
・ネクタイ 赤or青色 柄はチェックorストライプ
・アンダーウェア 白色
・バッグ 黒色無地 A4の書類が入り、置いた際に自立ができるタイプ
・ベルト 黒or茶色
・靴 黒 紐靴が無難
・ハンカチ 落ち着いた色 柄はチェックorストライプ
・ソックス 黒(肌が見えてしまう短いのはNG)
・コート 黒or紺
あくまで一例であり、アパレル関係での面接など例外はありますが、上記の服装で面接に望めば問題ありません。
面接練習を一生懸命行ったにもかかわらず、身だしなみで悪い印象に繋がれば、勿体無いですよね?
いきなり全て揃えるのは難しいと思うので、早い段階から面接に備えて少しずつ準備することをオススメします。
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